
Fra onsdag d. 7. okt 2015 sidder tre medarbejdere i Dansk Industri klar til at rådgive virksomheder, der gerne vil ansætte flygtninge.
Et job er afgørende for en god integration, og danske virksomheder bidrager gerne, lyder det fra Dansk Industri.
d. 7. okt. åbner DI’s flygtninge-hotline – en telefon- og mailservice, hvor virksomhederne kan henvende sig og få hjælp og vejledning, hvis de gerne vil ansætte en eller flere flygtninge i virksomheden.
Det er helt nødvendigt, at de flygtninge, der kommer til Danmark og får opholdstilladelse, bliver godt integreret. Det kan danske virksomheder hjælpe med ved at tage dem ind i virksomhederne, og det gør de gerne, siger underdirektør Steen Nielsen, DI.
DI’s flygtninge-hotline er bemandet af tre personer med speciale i arbejdsmarkedspolitik og personalejura.
De kan svare på virksomhedernes spørgsmål om alt fra kommunale løntilskudsmuligheder og virksomhedspraktikordninger til diverse juridiske forhold, man skal være opmærksom på.
Virksomhederne kan ringe eller maile deres spørgsmål til DI’s flygtninge-hotline og få svar inden for senest 24 timer.